Dubai, Vereinigte Arabische Emirate (CNN) – British Airways schließt sich Fluggesellschaften an, die flexible strenge Kleiderordnungen eingeführt haben, um die Persönlichkeit ihrer Mitarbeiter zu verbessern.

Nach einer kürzlichen Aktualisierung der Kleiderordnungsrichtlinien der Fluggesellschaft dürfen Piloten und Kabinenpersonal nun unabhängig von ihrem Geschlecht ihre Bärte lassen, Make-up auftragen, Schmuck tragen und die Nagellackfarbe ihrer Wahl tragen.

Die nationale Fluggesellschaft des Vereinigten Königreichs hat angekündigt, dass sie möchte, dass ihre Mitarbeiter die „authentischste Version ihrer selbst“ zeigen, um ein „inklusives“ Umfeld zu fördern.

Ein Sprecher von British Airways sagte am Freitag in einer Erklärung gegenüber CNN: „Wir sind stolz auf alle unsere Kollegen bei British Airways und setzen uns für ein integratives Arbeitsumfeld ein.“

„Wir haben mit unseren Mitarbeitern zusammengearbeitet, um aktuelle Richtlinien für Körperpflege, Schönheit und Accessoires zu erstellen, die es unseren Kollegen ermöglichen, jeden Tag die authentischste Version von sich selbst bei der Arbeit zu schaffen.“

Und laut der britischen Zeitung Guardian fordert das jüngste Memo von British Airways die Mitarbeiter auf, „mutig zu sein, stolz zu sein und sich selbst zu sein“.

Der Schritt erfolgt, nachdem die konkurrierende Fluggesellschaft Virgin Atlantic Airways ihre einheitliche Politik als Teil einer breiteren Reihe von Initiativen im Rahmen ihrer „Be yourself“-Agenda abgeschafft hat.

Und Virgin Atlantic Airways teilte den männlichen Kabinenbesatzungsmitgliedern im vergangenen September mit, dass sie Röcke und weibliche Kollegen Hosen tragen könnten, da die Fluggesellschaft wollte, dass sich ihre Mitarbeiter wohl fühlen, „unabhängig von ihrem Geschlecht, ihrer Geschlechtsidentität oder ihrer Geschlechtsidentität“. ihr Ausdruck von Sex.

Andere kürzlich von British Airways durchgeführte Reformen umfassen die Erlaubnis für Mitarbeiter, ihre Tätowierungen zu zeigen, während sie die Uniform tragen, während das Tragen von Make-up für weibliche Mitarbeiter nicht mehr obligatorisch ist.



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